Training Arbeitszeugnisse

​Arbeitszeugnisse (Abwicklung, Analyse, Formulierung)

Die Erstellung von Arbeitszeugnissen gehört heutzutage für Mitarbeiter*innen von Personalabteilungen zu den alltäglichen Aufgaben. Dabei besteht die Kunst einerseits darin, ein rechtlich abgesichertes Zeugnis und andererseits ein individuelles, auf den/die Mitarbeiter*in abgestimmtes Zeugnis zu erstellen. Zudem dient ein Zeugnis auch als "Visitenkarte" des Unternehmens.

 

Ziel und Inhalt:

Wir möchten im Rahmen unseres Trainings Mitarbeiter*innen aus Personalabteilungen das Thema Arbeitszeugnisse näher bringen und konkrete Hilfen für den Arbeitsalltag erarbeiten.

 

Mögliche Trainingsinhalte sind:

 

Prozess

Wir erarbeiten gemeinsam mit Ihnen einen zielorientierten Fahrplan zur Vorgehensweise und einen zeiteffizienten Prozess, vom Wunsch des Mitarbeiters nach einem Arbeitszeugnis bis hin zur Überreichung.

 

Inhalte und Einzelelemente

  • ​Vorstellung des Unternehmens als "Visitenkarte"

  • Einsatz von Sprache bei der Gestaltung von Positions- und Aufgabenbeschreibungen

  • Formulierungsvarianten für Leistung und Verhalten mit oder ohne Zeugnisgenerator sowie individuell auf den Mitarbeiter abgestimmt

  • Verfassen von Ausstellungsgründen, Ausdruck des Dankes und Bedauerns sowie individueller Zukunftswünsche

  • Korrekte Interpretation versteckter Hinweise

Kurzer Exkurs zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen, wie z. B.

Wer hat Anrecht auf ein Zeugnis?

Wie viele Seiten sollte ein Zeugnis umfassen?

Was tun, wenn der Mitarbeiter klagen möchte?

 

Die Dauer des Trainings richtet sich nach den Inhalten, die individuell und nach Bedarf im Vorfeld mit Ihnen abgestimmt werden. In der Regel werden 1-2 Trainingstage benötigt. Das Training findet 'Inhouse' in Ihrem Unternehmen statt.

© move service  

       outsourcing arbeitszeugnisse

Das Kerngeschäft von move service ist die Durchführung des reibungslosen Outsourcings von Arbeitszeugnissen für Unternehmen und Konzerne. Wir gestalten mit unseren Kunden einen passenden Prozess, der im Unternehmen einen effizienten Ablauf garantiert. Bei der Umsetzung legen wir besonderen Wert auf inhaltliche und formale Qualität. Datenschutz, Vertraulichkeit und der Umgang mit personenbezogenen Daten nach EU DSGVO sind für uns selbstverständlich.

Arbeitszeugnisse schreiben ist keine Wissenschaft, benötigt jedoch dezidiertes Wissen, um rechtssichere und qualifizierte Arbeitszeugnisse verfassen zu können. Zudem müssen die Verfasser*innen einen sicheren Umgang mit der deutschen Schriftsprache beherrschen.

Um Ressourcen einzusparen und spezielle Qualifizierungsmaßnahmen vermeiden zu können, bietet sich das Outsourcing von Arbeitszeugnissen an. Das Auslagern des Themas Arbeitszeugnisse mit move service ist kosteneffizient und unkompliziert. Wir schreiben individuelle und qualifizierte Arbeitszeugnisse in deutscher und englischer Sprache ohne Verwendung von Zeugnisgeneratoren. Unsere bilingualen Mitarbeiter*innen verwenden beim Bearbeiten von Arbeitszeugnissen rechtssichere Textbausteine und kombinieren diese mit den individuellen Anmerkungen der Führungskräfte. So entstehen Zeugnisse, die einerseits innerhalb eines Unternehmens vergleichbar sind und andererseits individuelle Stärken und besondere Leistungen Einzelner beschreiben und bewerten. Darüber hinaus bieten wir Personalabteilungen und Betriebsräten umfassende Beratung und Training zum Thema Arbeitszeugnisse an. Neben der gemeinsamen Erarbeitung möglicher interner Prozesse zur Zeugnisabwicklung werden inhaltliche Aspekte beleuchtet und diskutiert. Hierzu gehört u. a. auch die qualifizierte Interpretation von Arbeitszeugnissen für z. B. Rekrutierungsmaßnahmen.