English reference letters

A large number of our customers are international companies which require reference letters not only in German, but also in English. In order to be able to react reliably to the rising demand, we specialized in this area some years ago, and set up a competent and international team of experts.

 

Our team comprises bilingual professionals, who draft the English documents, and mother-tongue editors, who review them. In this way we make sure that legally-compliant German phrases can be correctly translated for English reference letters.

 

In the event of legal proceedings and back-translations, this is how we safeguard that the wording of the documents we create corresponds to the wording specified by German labor law at all times. Together with our mother-tongue editors, we have optimized our English texts over the years so that they read fluently. (Any remaining awkward phrases are usually due to complicated and awkward wording in German).

 

Our evaluation sheet is available in both German and English, so that English-speaking managers are able to work with it comfortably. Furthermore even when the final document is to be created in German, we will, on request, create a preliminary, unedited translation of a reference letter, so that supervisors and/or HR staff can review the details.

 

Our prices for this can be found in our comprehensive quote.

 

Please do not hesitate to contact us if you require further information.

© move service  

       outsourcing arbeitszeugnisse

Das Kerngeschäft von move service ist die Durchführung des reibungslosen Outsourcings von Arbeitszeugnissen für Unternehmen und Konzerne. Wir gestalten mit unseren Kunden einen passenden Prozess, der im Unternehmen einen effizienten Ablauf garantiert. Bei der Umsetzung legen wir besonderen Wert auf inhaltliche und formale Qualität. Datenschutz, Vertraulichkeit und der Umgang mit personenbezogenen Daten nach EU DSGVO sind für uns selbstverständlich.

Arbeitszeugnisse schreiben ist keine Wissenschaft, benötigt jedoch dezidiertes Wissen, um rechtssichere und qualifizierte Arbeitszeugnisse verfassen zu können. Zudem müssen die Verfasser*innen einen sicheren Umgang mit der deutschen Schriftsprache beherrschen.

Um Ressourcen einzusparen und spezielle Qualifizierungsmaßnahmen vermeiden zu können, bietet sich das Outsourcing von Arbeitszeugnissen an. Das Auslagern des Themas Arbeitszeugnisse mit move service ist kosteneffizient und unkompliziert. Wir schreiben individuelle und qualifizierte Arbeitszeugnisse in deutscher und englischer Sprache ohne Verwendung von Zeugnisgeneratoren. Unsere bilingualen Mitarbeiter*innen verwenden beim Bearbeiten von Arbeitszeugnissen rechtssichere Textbausteine und kombinieren diese mit den individuellen Anmerkungen der Führungskräfte. So entstehen Zeugnisse, die einerseits innerhalb eines Unternehmens vergleichbar sind und andererseits individuelle Stärken und besondere Leistungen Einzelner beschreiben und bewerten. Darüber hinaus bieten wir Personalabteilungen und Betriebsräten umfassende Beratung und Training zum Thema Arbeitszeugnisse an. Neben der gemeinsamen Erarbeitung möglicher interner Prozesse zur Zeugnisabwicklung werden inhaltliche Aspekte beleuchtet und diskutiert. Hierzu gehört u. a. auch die qualifizierte Interpretation von Arbeitszeugnissen für z. B. Rekrutierungsmaßnahmen.